Anforderungsmanagement-Ingenieur (m/w/d)

Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams in Aachen eine/n


Anforderungsmanagement-Ingenieur (m/w/d) (Vollzeit – 40 Stunden / Woche)

 

Zu Ihren Tätigkeitsschwerpunkten in unserem Start-Up Unternehmen gehören unter anderem

  • Definition von Produktanforderungen in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen
  • Definition der Fahrzeuganforderungen auf Komponenten- und Funktionsebene in enger Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungsteams
  • Analyse und Abstimmung der Anforderungen mit internen und externen Stakeholdern
  • Sicherstellung der Vollständigkeit und der Qualität der Anforderungen auf verschiedenen Systemebenen
  • Nachverfolgung der Anforderungen während des gesamten Produktentwicklungsprozesses
  • Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Anforderungsmethoden und -prozesse, Konzepte für die Rückverfolgbarkeit, notwendige Kennzahlen für das Projektmanagement sowie Änderungsmanagementprozesse

  • Schulung, Unterstützung und Begleitung der Entwickler in Prozessen, Methoden und Werkzeugen des Anforderungsmanagements / Requirements Engineering

Wir bieten

  • Eine spannende, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
  • Ein junges, dynamisches, hochmotiviertes und kollegiales Team
  • Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Die Möglichkeit, Erfahrung mit Fokus auf Gesamtfahrzeug zu sammeln

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem ingenieurwissenschaftlichen Studiengang, im Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung
  • Berufserfahrung in der Automobilindustrie mit Fokus auf Requirements Engineering und Management
  • Fähigkeit und Begeisterung für eine strukturierte und methodische Arbeitsweise
  • Sie können Diskussionen moderieren und arbeiten gern in agil strukturierten, multifunktionalen Teams und Standorten mit mehreren Standorten
  • Erfahrung im Umgang mit Anforderungsmanagementsystemen wie IBM DOORS, PTC Integrity Lifecycle Manager

  • Teamfähigkeit 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse



Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:

Human Resources

Tel.: +49 (0)241 / 47574 125

FAX: +49 (0)241 / 47574 100

E-Mail: karriere@e-go-mobile.com